社員の人柄が良い人が多い

お客様と直に話せるので、感謝の言葉をいただいたとき、これがやりがいかと思いました。

社員主導で物事が動いているところ

自分の施工したものが約10年前後残る。お客様の生活の一部となるところ。

会社にお菓子がある。社員の意見が通ることがある。比較的社内での会話が多い。社員同士の会話で笑える。

仕事のオンオフがしっかりしている

活気に溢れる。

会議や研修を通して、みんなで考える機会が多く、良い意味で和気藹々としているかなと思います。悪い意味で和気藹々とする時もあるので、価値観の違いが表面化しやすい反面もあるな、という印象です。

話す事、面白いことが好き、自分の意見をいえる、それぞれが芯を持った考え方をしている。

それぞれ個性があります。ですが人数が少ないので話す機会も必ずあり、人柄を知るまでにさほど時間はかからないとおもいます。

多種多様な方面で知識が多い

話しやすい

少人数制なので幅広く仕事を任せられること。社員で意見を言えることはいいことだが、その分の負担や時間もかかるので基本的な仕事だけだと思って入ってくるとやることが多いなと感じた

お客様の個性にあわせた柔軟で臨機応変な対応をもとめられる事と、会社独自のルールがたくさんあり、覚えるまでが苦しかったです。

特に大変と感じたことは無いが、あえて挙げるとすれば社員のモチベーション維持と出来る事出来ない事の判断力を養ってもらうための土壌づくりでしょうか。

工具の使い方、部材の種類、用途。覚える事が多い。